成为践行儒家思想的学校型企业

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泰威发展历程

2020年

2020年成立精圣科技(香港)公司

2018年

2018年 提出构建诗意企业,革故鼎新,建设新生活。

2017年

2017年3月16日 泰威20周年大庆;7月7日 提出工农合一,8年全员20%返乡(乡村振 兴)计划;11月14日 中共泰威电子党支部成立。

2016年

2016年3月16日 斯为美生活馆成立;“幸福基金会”成立。

2015年

2015年12月 公司创始人提出51:25:24治理机制。

2014年

2014年1月-12月与M3联合举办2014谋事精益第一届CEO高级研修班

2013年

2013年4月 在河南灵宝,进行乡村建设综合试点,乡村文化复兴,有机苹果种植。 2013年10月 提出关于人、食物、健康的2013——2015年战略规划

2012年

2012年4月 探索大同理想的家园--建立有机农耕教育博览实验农场

2011年

2011年3月 更新企业价值观-深信因果 践行弟子规

2010年

2010年1月 提出2010年为弟子规扎根年。 2010年6月 提出新的使命、愿景、核心价值观和企业精神

2009年

2009年1月 全面践行中华优秀传统文化-儒家经典《弟子规》 2009年6月 提出建设学校型企业-建国君民,教学为先,修身为本

2005年

2005年3月 提出核心价值观:孝道、信义、博爱

1999年

1999年年12月 我们提出,做企业就是做人的理念,积极探索适合中国人的企业管理模式.

1997年

1997年3月,公司创立之初,立下志向:要为中国人争口气,做出自己的品牌来;不要被人 称为“东亚病夫”.